工龄35与40年退休工资

工龄35与40年退休工资是指在劳动者工作达到35年或40年后，根据相应的规定和政策，所享受到的退休工资待遇。

根据我国的劳动法和社会保障政策，劳动者在退休时可以享受到一定的退休金。对于工龄达到35年以上的劳动者，按照一定的比例计算其缴纳社保费的月份，以及工资基数等因素，来确定其退休工资的数额。

而对于工龄达到40年以上的劳动者，根据一些单位的特殊规定，可能能够获得更高的退休工资待遇。这是对长时间为单位努力工作和奉献的一种回报，也是鼓励劳动者积极为单位服务的一种激励措施。